「大学院修士課程1年次からの就職活動は「青田買い」？」記事へのコメント

見る角度によって

[iwakuralain (33086)]

　やっぱり変わってくるんでしょうね。
企業としては優秀な人材を早く押えたい。
大学としては学生の確保ももちろんしたいが、学力等もつけてもらいたい。

NHKか何かで大学を出た人間が使えないので、就職後に大学に再教育して
もらっている企業が増えているとのニュースがありました。
大学でちゃんとしていれば出来ていて当たり前の事が出来ない学生が増えてきたとか何とかで
大学側が一番危惧していたのが「大学が就職までの予備期間」と見られる事だそうです。
　大学でちゃんとしていれば出来ていて当たり前の事が出来ない学生ばかり出していたら
当然世間からはそういった目でみられるだろうとの事で色々とジレンマがあるようです。

Re:

[saitoh (10803)]

長期間の就職活動や，度重なる内定者研修などの拘束で学業に専念できない状況を作っておいた，その口で「大学/大学院はちゃんと教育してない」と言うのが企業．

今に始まったことではないけど，ついに大学の堪忍袋の緒が切れたってことでは？

Re:見る角度によって

[chibaz (35131)]

日本の企業は他人の時間を大切にしないところが多すぎるよ．