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長期的な見通しやビジョンはあえて持たないようにしてる -- Linus Torvalds
別の視点から (スコア:1)
…ある意味、従業員に給与を払わない期間が存在する事を認めている
様にも読めますが、それって労働基準法違反ではないのでしょうか?
だとしたら学位云々以前に成り立たないシステムの様な気が…。
多分、「3年間で利益が出る様になったら」というのが本来の意味なの
だと思いますが、気になったので。
Re:別の視点から (スコア:1)
給与に「いくら以上」といった明確な基準は無いと聞いたことがあります。
どころか最悪、ただ同然で払わなくてもよいと。
(会社の創始者は自分に多額の給料払うくらいなら自分の会社に投資したいだろうし。)
#伝聞であれだけど。
Re:別の視点から (スコア:0)
そうではなく、授業が進む中で作られたベンチャー企業の予算を
学校の方で監視するプロセスが存在するという事でしょう。
>給与を払わない期間が存在する事を認めている
まあ、どこぞの大型電気店がサービス残業で問題になってますが、
本人が主張する成果が、認められない企業ってのは普通に
存在していて今の景気だと、それでもいいやって妥協せざるをえない
人もいるのでしょうね。
とはいえ、ここでは前述のように監督す